9月25日下午—9月26日上午，在八楼报告厅我院组织召开处级干部赴新加坡学习培训总结汇报会。
根据我院十二.五期间对干部的培训战略计划，我院先后派出两批护士长赴新加坡进行护理技能培训和管理学习。今年8月31日—9月14日，医院派出第三批处级干部进行为期14天的管理培训。这也是我院建院以来最大规模的培训学习。
总结会上，孙德俊副院长对处级干部一行20人的学成归来表示欢迎，并对他们提出了要求与殷切希望，希望大家把学到的经验、理念运用到实际工作中去。赵兴胜副院长作为此次学习工作的团长进行汇报，他把新加坡的精细化管理、强有力的执行力、成功的教育等成功经验介绍给大家。袁军副院长从完善的社会保障系统、精细化管理角度、护理工作等方面进行汇报。
随后，赴新加坡学习的处级干部分成两组，分别在两个半天的时间进行汇报。每位处级干部在新加坡的学习、生活、所见所闻都有很深的感触，他们结合自身的工作特点，从不同角度对此次学习的心得体会进行汇报。
欧阳晓晖院长听完处级干部的汇报，他指出此次派出大规模的处级干部赴新加坡学习管理知识，目的是要提高处级干部的个人素质、能力、开阔眼界，增加见识。他要求每位处级干部要结合自身工作认真思考，放开手脚，把新加坡的精细化管理、严谨的态度、和追求卓越的精神，落实到实际工作中。
